AI Act ve škole: co musí ředitel řešit už teď (a co počká do 2027)

O AI Actu se v posledním roce napsalo hodně a upřímně — většina textů ředitele spíš vystraší, než aby jim pomohla. Kolují data, pokuty, zkratky jako FRIA nebo DPIA. Přitom to podstatné se dá shrnout do jedné věty: na to nejsložitější máte díky posunu termínů čas až do konce roku 2027, ale jednu povinnost musíte plnit už teď a odložit se nedá.

V Edugo sami učíme a vedeme školy, takže na to nekoukáme jako právníci, ale jako lidé, kteří stejnou situaci řeší ve vlastní sborovně. Tenhle článek je praktické shrnutí toho, co jako ředitel opravdu potřebujete vědět.

Malá poznámka na úvod: nejsme právní kancelář a AI Act je živá legislativa. Berte tohle jako orientaci a odrazový můstek, ne jako právní stanovisko.

Co se v létě 2026 změnilo (dobrá zpráva)

V červenci 2026 vstoupil v platnost takzvaný Digital Omnibus — úprava, která některé nejtěžší povinnosti AI Actu odsunula. Pro školy je klíčové tohle:

Povinnosti pro takzvané vysoce rizikové systémy ve vzdělávání — tedy AI, která rozhoduje nebo výrazně pomáhá při přijímání žáků, hodnocení výsledků nebo dozoru u testů — se posunuly z původního srpna 2026 až na 2. prosince 2027. To je právě ta část, která obnáší nejvíc papírování (posouzení dopadů na základní práva, takzvané FRIA, nastavení lidského dohledu a podobně).

Jinými slovy: pokud jste se báli, že do srpna 2026 musíte mít hotové složité posudky, můžete vydechnout. Máte víc než rok navíc.

Co ale platí už teď a nedá se odložit

A tady je ta druhá strana mince. Omnibus neposunul jednu povinnost, která se týká úplně každé školy používající AI — a to i té, která žádnou "chytrou" AI na hodnocení nemá:

Škola musí zajistit, aby její zaměstnanci uměli AI používat bezpečně. Odborně se tomu říká povinnost budovat AI gramotnost a platí už od února 2025.

Znamená to tohle: jakmile kdokoli ve vaší škole používá při práci AI nástroj — a to zahrnuje i běžný ChatGPT nebo Gemini na přípravu hodin — stává se škola takzvaným zavádějícím subjektem a má povinnost postarat se o to, aby ten člověk věděl, co dělá. Že nástroj může "halucinovat", že do něj nepatří osobní údaje žáků, že bezplatná verze si data nechává pro sebe.

Není to o tom udělat ze sborovny programátory. Je to o bezpečnosti a zdravém rozumu. A na rozdíl od FRIA se tahle povinnost neodkládá — platí dnes.

Dvě věci, které musíte pohlídat okamžitě

Kromě proškolení jsou tu dvě věci, které nesnesou odklad, protože jde o výslovné zákazy nebo o ochranu dat:

Zaprvé — žádná AI na "čtení emocí" žáků. AI Act výslovně zakazuje ve školách systémy, které by z obličeje, hlasu nebo chování odvozovaly emoce žáků nebo zaměstnanců (třeba nástroje slibující detekci nudy, stresu nebo nepozornosti). Pokud vám něco takového někdo nabízí, je to ve škole zakázané. Tohle je dobré vědět dřív, než podepíšete objednávku.

Zadruhé — osobní údaje žáků nepatří do běžných AI nástrojů. Tohle není nová povinnost z AI Actu, ale klasické GDPR, které platí pořád. Když učitel vloží do bezplatné AI jméno žáka, jeho diagnózu nebo obsah ze školní matriky, posílá citlivá data na cizí server, kde je můžou použít k trénování. To je přesně ta věc, kterou dobré školení sborovny ošetří.

A ještě jedna drobnost, která začala platit od srpna 2026

Od 2. srpna 2026 platí takzvaná pravidla transparentnosti. Pro běžnou školu jsou naštěstí jednoduchá a jde hlavně o dvě situace:

Pokud máte na webu školy chatbota, musí být zřetelně poznat, že jde o AI, ne o člověka. A pokud zveřejníte obsah výrazně vytvořený umělou inteligencí (třeba video do výuky mediální gramotnosti), měl by být vhodně označený. Běžný text, který jako autor zkontrolujete a vezmete za něj odpovědnost, označovat nemusíte — tady se nemusíte bát, že by se z webu školy stala přehlídka varování.

Co s tím jako ředitel prakticky udělat

Nemusíte hned volat právníka ani sepisovat desítky stran. Rozumný postup pro rok 2026 vypadá takhle:

Zjistěte, kdo u vás AI vlastně používá. Většinou zjistíte, že víc lidí, než čekáte — jen o tom nemluví. Stačí se zeptat.

Proškolte sborovnu. Tohle je jádro povinnosti a zároveň nejjednodušší krok. Jedno společné školení, kde se všichni dozvědí, co smí a co ne, jak poznat nespolehlivý výstup a co nikdy nevkládat do promptů. Důležité je mít z toho doklad — prezenční listinu a potvrzení, že školení proběhlo. To je přesně to, čím škola prokáže, že povinnost plní.

Sepište si jednoduchá interní pravidla. Klidně jen na jednu stránku: které nástroje jsou u vás povolené, jaká data se do nich nesmí zadávat, kdo je zodpovědná osoba. Sborovna to dostane po školení, vy máte hmatatelný dokument.

To složité (FRIA, hodnocení) nechte na později. Pokud neplánujete nasadit AI přímo na hodnocení nebo přijímání žáků, tahle část se vás zatím prakticky netýká — a i kdyby, máte čas do konce roku 2027.

Jak s tím pomůžeme

V Edugo připravujeme školení AI gramotnosti pro celé sborovny — online i u vás ve škole. Vedou ho lidé, kteří sami učí, takže mluvíme jazykem sborovny, ne paragrafů.

Ze školení navíc odejdete s hmatatelnými výstupy, které vám nedá běžný AI workshop:

potvrzení o proškolení sboru a osvědčení pro jednotlivé účastníky — doklad, že škola opatření přijala,
vzor interní směrnice používání AI, kterou přijmete za svou a předáte zaměstnancům,
pro vedení navíc krátkou orientaci, co konkrétně vaše škola musí řešit teď a co počká — bez obchodního tlaku.

Ptáte se, jestli se školení dá hradit z dotací nebo šablon? Ozvěte se nám a poradíme vám s aktuálními možnostmi financování.

Pokud si nejste jistí, kde vaše škola stojí, domluvte si bezplatnou konzultaci. Rádi to s vámi projdeme.